영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고

영상물등급위원회 공고 제 2026 - 2 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 필기전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 면접전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 20.영상물등급위원회 위원장■ 붙임  영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 1부. 

2월 3주차(설연휴) 공연추천소위원회 회의일정 임시조정 안내

2월 3주차 설연휴에 따라 공연추천소위원회 회의 일정을 조정 운영하고자 합니다. 이와 관련하여, 신규추천 및 변경추천 분야의 신청 마감 일시를 다음과 같이 안내드리오니 관련 업무에 참고 바랍니다.분 야조정(전)조정(후)신청마감일시비고신규추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.10.(화) 12:00설 연휴에 따른 대체-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00변경추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.11.(수) 12:00-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00* 2026.02.23.(월) 이후 신규추천 및 변경추천 분야는 기존에 공지(2025.05.19.)하였던 내용과 동일하게 매주 화요일 신청분까지에 한해 차주 월요일 회의에 상정됨을 알려드립니다.

영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고

영상물등급위원회 공고 제 2026 - 1 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 서류전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 필기전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 13.영상물등급위원회 위원장■ 붙임  영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 1부.   끝.

영등위, OTT 자녀보호기능 한눈에 정리한 가이드북 국내 최초 발행

영등위, OTT 자녀보호기능 한눈에 정리한 가이드북 국내 최초 발행- 가정에서 바로 활용할 수 있는 OTT, IPTV, 유튜브 청소년 보호 설정 가이드 -- 넷플릭스?티빙?위버스 등 주요 OTT 플랫폼 최신 보호기능까지 반영□ 영상물등급위원회(위원장 김병재, 이하 영등위)는 유해한 영상물로부터 청소년을 보호하고 보다 안전한 OTT 시청환경을 조성하기 위해 OTT 플랫폼별 자녀보호기능 활용 방법을 총정리한 「OTT 자녀보호기능 가이드북」을 국내 최초로 발행했다.□ 이번 가이드북은 보호자가 OTT 서비스에 적용된 자녀보호기능을 쉽고 정확하게 이해할 수 있도록 돕는 이용자 안내서로, 주요 OTT 플랫폼별 자녀보호기능 설정 방법을 한눈에 확인할 수 있도록 구성했다. 또한 자녀와 함께 건강하게 영상물을 시청하는 방법과 자녀보호기능 체크리스트 등을 수록해 가정 내 활용도를 높였다.□ 특히 최근 플랫폼별 청소년 보호 강화를 위해 자녀보호기능을 업데이트한 쿠팡플레이, 티빙, 위버스 등 주요 OTT 플랫폼의 최신 변경 사항도 가이드북에 반영하여, 변화하는 OTT 환경에서도 보호자가 자녀보호기능을 체계적으로 활용할 수 있도록 했다.□ 해당 가이드북은 지난해 11월부터 12월까지 추진된 청소년 보호 인식 제고 캠페인 ‘OTT 보호모드: ON!’의 일환으로 제작됐으며, 캠페인 종료 이후에도 보호자의 지속적인 실천을 돕기 위한 자료로 활용될 예정이다.□ 김병재 영등위 위원장은 “OTT 서비스는 접근이 쉬운 만큼 보호자의 역할과 관심이 무엇보다 중요하다”며 “가이드북을 활용해 보호자가 자녀의 영상물 시청지도를 보다 쉽고 효과적으로 실천할 수 있기를 바란다”고 밝혔다.□ 「OTT 자녀보호기능 가이드북」은 영등위 공식 홈페이지에서 누구나 내려받을 수 있으며, 공식 SNS 채널을 통해서도 안내될 예정이다. ◆ 「OTT 자녀보호기능 가이드북」 다운로드 바로가기  

영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고(응시자격 및 일부 일정 수정)

영상물등급위원회 공고 제 2025 - 63호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고영상물등급위원회는 영화·비디오물 및 공연물과 그 광고·선전물에 대한 윤리성 및 공공성을 확보하고 청소년을 보호하기 위하여 「영화 및 비디오물의 진흥에 관한 법률」 제71조에 의거 설립된 기관입니다. 영상물등급위원회에서는 함께 근무할 진취적이고 유능한 인재를 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.※ 본 공고는 기존 채용 공고(제2025-61호, 2025. 12. 22.)의 응시자격 중 병역 관련 요건을 일부 완화한 사항을 반영한 것입니다. 이에 따라 ‘응시자격 및 일부 일정(접수 마감일, 서류전형 합격자 발표일), 최종합격자 제출서류’만 변경되었으며, 채용 직무, 전형 방법, 선발 인원 등은 기존 공고와 동일합니다. (기존 지원자의 경우 별도의 재지원이 필요하지 않습니다.) 2025. 12. 29.영상물등급위원회 위원장 ■ 붙임 1. 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고(직무설명자료 포함) 1부             2. [별첨1] 2026년도 영상물등급위원회 채용 가점사항 안내 1부             3. [별첨2] 2026년도 영상물등급위원회 채용 블라인드 기준 안내 1부             4. [별첨3] 채용결과 이의신청서(서식) 1부            5. [별첨4] 채용서류 반환청구서 (서식)1부■ 위원회 채용홈페이지(https://kmrb.recruiter.co.kr/)를 통한 서류접수.  끝.

영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고

영상물등급위원회 공고 제 2026 - 2 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 필기전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 면접전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 20.영상물등급위원회 위원장■ 붙임  영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 1부. 

2월 3주차(설연휴) 공연추천소위원회 회의일정 임시조정 안내

2월 3주차 설연휴에 따라 공연추천소위원회 회의 일정을 조정 운영하고자 합니다. 이와 관련하여, 신규추천 및 변경추천 분야의 신청 마감 일시를 다음과 같이 안내드리오니 관련 업무에 참고 바랍니다.분 야조정(전)조정(후)신청마감일시비고신규추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.10.(화) 12:00설 연휴에 따른 대체-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00변경추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.11.(수) 12:00-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00* 2026.02.23.(월) 이후 신규추천 및 변경추천 분야는 기존에 공지(2025.05.19.)하였던 내용과 동일하게 매주 화요일 신청분까지에 한해 차주 월요일 회의에 상정됨을 알려드립니다.

영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고

영상물등급위원회 공고 제 2026 - 1 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 서류전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 필기전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 13.영상물등급위원회 위원장■ 붙임  영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 1부.   끝.

영등위, OTT 자녀보호기능 한눈에 정리한 가이드북 국내 최초 발행

영등위, OTT 자녀보호기능 한눈에 정리한 가이드북 국내 최초 발행- 가정에서 바로 활용할 수 있는 OTT, IPTV, 유튜브 청소년 보호 설정 가이드 -- 넷플릭스?티빙?위버스 등 주요 OTT 플랫폼 최신 보호기능까지 반영□ 영상물등급위원회(위원장 김병재, 이하 영등위)는 유해한 영상물로부터 청소년을 보호하고 보다 안전한 OTT 시청환경을 조성하기 위해 OTT 플랫폼별 자녀보호기능 활용 방법을 총정리한 「OTT 자녀보호기능 가이드북」을 국내 최초로 발행했다.□ 이번 가이드북은 보호자가 OTT 서비스에 적용된 자녀보호기능을 쉽고 정확하게 이해할 수 있도록 돕는 이용자 안내서로, 주요 OTT 플랫폼별 자녀보호기능 설정 방법을 한눈에 확인할 수 있도록 구성했다. 또한 자녀와 함께 건강하게 영상물을 시청하는 방법과 자녀보호기능 체크리스트 등을 수록해 가정 내 활용도를 높였다.□ 특히 최근 플랫폼별 청소년 보호 강화를 위해 자녀보호기능을 업데이트한 쿠팡플레이, 티빙, 위버스 등 주요 OTT 플랫폼의 최신 변경 사항도 가이드북에 반영하여, 변화하는 OTT 환경에서도 보호자가 자녀보호기능을 체계적으로 활용할 수 있도록 했다.□ 해당 가이드북은 지난해 11월부터 12월까지 추진된 청소년 보호 인식 제고 캠페인 ‘OTT 보호모드: ON!’의 일환으로 제작됐으며, 캠페인 종료 이후에도 보호자의 지속적인 실천을 돕기 위한 자료로 활용될 예정이다.□ 김병재 영등위 위원장은 “OTT 서비스는 접근이 쉬운 만큼 보호자의 역할과 관심이 무엇보다 중요하다”며 “가이드북을 활용해 보호자가 자녀의 영상물 시청지도를 보다 쉽고 효과적으로 실천할 수 있기를 바란다”고 밝혔다.□ 「OTT 자녀보호기능 가이드북」은 영등위 공식 홈페이지에서 누구나 내려받을 수 있으며, 공식 SNS 채널을 통해서도 안내될 예정이다. ◆ 「OTT 자녀보호기능 가이드북」 다운로드 바로가기  

영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고(응시자격 및 일부 일정 수정)

영상물등급위원회 공고 제 2025 - 63호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고영상물등급위원회는 영화·비디오물 및 공연물과 그 광고·선전물에 대한 윤리성 및 공공성을 확보하고 청소년을 보호하기 위하여 「영화 및 비디오물의 진흥에 관한 법률」 제71조에 의거 설립된 기관입니다. 영상물등급위원회에서는 함께 근무할 진취적이고 유능한 인재를 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.※ 본 공고는 기존 채용 공고(제2025-61호, 2025. 12. 22.)의 응시자격 중 병역 관련 요건을 일부 완화한 사항을 반영한 것입니다. 이에 따라 ‘응시자격 및 일부 일정(접수 마감일, 서류전형 합격자 발표일), 최종합격자 제출서류’만 변경되었으며, 채용 직무, 전형 방법, 선발 인원 등은 기존 공고와 동일합니다. (기존 지원자의 경우 별도의 재지원이 필요하지 않습니다.) 2025. 12. 29.영상물등급위원회 위원장 ■ 붙임 1. 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고(직무설명자료 포함) 1부             2. [별첨1] 2026년도 영상물등급위원회 채용 가점사항 안내 1부             3. [별첨2] 2026년도 영상물등급위원회 채용 블라인드 기준 안내 1부             4. [별첨3] 채용결과 이의신청서(서식) 1부            5. [별첨4] 채용서류 반환청구서 (서식)1부■ 위원회 채용홈페이지(https://kmrb.recruiter.co.kr/)를 통한 서류접수.  끝.