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채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 4 호 영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용공고영상물등급위원회는 영화·비디오물 및 공연물과 그 광고·선전물에 대한 윤리성 및 공공성을 확보하고 청소년을 보호하기 위하여 「영화 및 비디오물의 진흥에 관한 법률」 제71조에 의거 설립된 기관입니다. 영상물등급위원회에서는 함께 근무할 진취적이고 유능한 인재를 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.2026. 1. 27.영상물등급위원회 위원장 ■ 붙임 1. 영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용공고(직무설명자료 포함) 1부 2. [별첨1] 2026년도 영상물등급위원회 채용 가점사항 안내 1부 3. [별첨2] 2026년도 영상물등급위원회 채용 블라인드 기준 안내 1부 4. [별첨3] 채용결과 이의신청서(서식) 1부 5. [별첨4] 채용서류 반환청구서 (서식)1부■ 위원회 채용홈페이지(https://kmrb.recruiter.co.kr/)를 통한 서류접수. 끝.
2026/01/27 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 3 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고 영상물등급위원회 정규직(일반행정) 신입 채용에 응시해 주셔서 감사드립니다. 첨부와 같이 최종합격자를 공고하오니 참고하여 주시기 바랍니다.2026. 1. 26.영상물등급위원회 위원장■ 붙임 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고 1부.
2026/01/26 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 2 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 필기전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 면접전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 20.영상물등급위원회 위원장■ 붙임 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 1부.
2026/01/20 -
공지
2월 3주차(설연휴) 공연추천소위원회 회의일정 임시조정 안내
2월 3주차 설연휴에 따라 공연추천소위원회 회의 일정을 조정 운영하고자 합니다. 이와 관련하여, 신규추천 및 변경추천 분야의 신청 마감 일시를 다음과 같이 안내드리오니 관련 업무에 참고 바랍니다.분 야조정(전)조정(후)신청마감일시비고신규추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.10.(화) 12:00설 연휴에 따른 대체-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00변경추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.11.(수) 12:00-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00* 2026.02.23.(월) 이후 신규추천 및 변경추천 분야는 기존에 공지(2025.05.19.)하였던 내용과 동일하게 매주 화요일 신청분까지에 한해 차주 월요일 회의에 상정됨을 알려드립니다.
2026/01/19 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 1 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 서류전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 필기전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 13.영상물등급위원회 위원장■ 붙임 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 1부. 끝.
2026/01/13 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 4 호 영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용공고영상물등급위원회는 영화·비디오물 및 공연물과 그 광고·선전물에 대한 윤리성 및 공공성을 확보하고 청소년을 보호하기 위하여 「영화 및 비디오물의 진흥에 관한 법률」 제71조에 의거 설립된 기관입니다. 영상물등급위원회에서는 함께 근무할 진취적이고 유능한 인재를 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.2026. 1. 27.영상물등급위원회 위원장 ■ 붙임 1. 영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용공고(직무설명자료 포함) 1부 2. [별첨1] 2026년도 영상물등급위원회 채용 가점사항 안내 1부 3. [별첨2] 2026년도 영상물등급위원회 채용 블라인드 기준 안내 1부 4. [별첨3] 채용결과 이의신청서(서식) 1부 5. [별첨4] 채용서류 반환청구서 (서식)1부■ 위원회 채용홈페이지(https://kmrb.recruiter.co.kr/)를 통한 서류접수. 끝.
2026/01/27 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 3 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고 영상물등급위원회 정규직(일반행정) 신입 채용에 응시해 주셔서 감사드립니다. 첨부와 같이 최종합격자를 공고하오니 참고하여 주시기 바랍니다.2026. 1. 26.영상물등급위원회 위원장■ 붙임 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고 1부.
2026/01/26 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 2 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 필기전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 면접전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 20.영상물등급위원회 위원장■ 붙임 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 1부.
2026/01/20 -
공지
2월 3주차(설연휴) 공연추천소위원회 회의일정 임시조정 안내
2월 3주차 설연휴에 따라 공연추천소위원회 회의 일정을 조정 운영하고자 합니다. 이와 관련하여, 신규추천 및 변경추천 분야의 신청 마감 일시를 다음과 같이 안내드리오니 관련 업무에 참고 바랍니다.분 야조정(전)조정(후)신청마감일시비고신규추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.10.(화) 12:00설 연휴에 따른 대체-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00변경추천2026.02.16.(월-추석연휴)2026.02.12.(목)02.11.(수) 12:00-2026.02.23.(월)02.19.(목) 12:00* 2026.02.23.(월) 이후 신규추천 및 변경추천 분야는 기존에 공지(2025.05.19.)하였던 내용과 동일하게 매주 화요일 신청분까지에 한해 차주 월요일 회의에 상정됨을 알려드립니다.
2026/01/19 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 1 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 영상물등급위원회 공개채용에 관심을 가져주신 모든 응시자분들께 감사드리며 다음과 같이 서류전형 합격자를 공고합니다. 합격자께서는 필기전형 일시 및 장소를 필히 확인하시고 전형에 응시해주시기 바랍니다.2026. 1. 13.영상물등급위원회 위원장■ 붙임 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 1부. 끝.
2026/01/13
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공지
2월 3주차(설연휴) 공연추천소위원회 회의일정 임시조정 안내
2월 3주차 설연휴에 따라 공연추천소위원회 회의 일정을 조정 운영하고자 합니다. 이와 관련하여, 신규추천 및 변경추천 분야의 신청 마감 일시를 다음과 같이 안내드리오니 관련 업무에
2026/01/19 -
공지
2025년 청소년 영상물 바로보기 프로그램 수기 공모전 최종 수상자 발표
영상물등급위원회 공고 제2025-62호 2025년 청소년 영상물 바로보기 프로그램> 수기 공모전 최종 수상자 발표 2025년 수기 공모전에 많은 관
2025/12/23 -
공지
2025년 12월 4주 및 2026년 1월 1주차 영화등급분류소위원회 및 광고물소위원회 회의 일정 안내
성탄절(12월 25일), 새해(2026년 1월 1일) 휴무 및 위원회 종무(12월 31일)로 인하여12월 4주~2026년 1월 1주차 영화등급분류소위원회 및 광고물소위원회 회의 일
2025/12/23 -
공지
2026년도 자체등급분류 모니터단 최종합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제2025-0060호 2026년도 자체등급분류 모니터단 최종합격자 공고 영상물등급위원회 자체등급분류 모니터단 모집에 관심을 가져주신 모든 지원자분들께 감사드리
2025/12/09 -
공지
2026년도 자체등급분류 모니터단 서류전형 합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제2025-0059호 2026년도 자체등급분류 모니터단 서류전형 합격자 공고 영상물등급위원회 자체등급분류 모니터단 모집에 관심을 가져주신 모든 지원자
2025/11/27
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채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 4 호 영상물등급위원회 2026년도 기간제계약직(사후관리 조사원, 정보화지원) 채용공고영상물등급위원회는 영
2026/01/27 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 3 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 최종합격자 공고 영상물등급위원회
2026/01/26 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 2 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 필기전형 합격자 공고 영상물등급위
2026/01/20 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고
영상물등급위원회 공고 제 2026 - 1 호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 서류전형 합격자 공고 영상물등급위
2026/01/13 -
채용·위촉
영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고(응시자격 및 일부 일정 수정)
영상물등급위원회 공고 제 2025 - 63호 영상물등급위원회 2026년도 정규직(일반행정) 신입 채용 재공고영상물등급위원회는 영화·비디오물 및
2025/12/29
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보도자료
영등위, OTT 자녀보호기능 한눈에 정리한 가이드북 국내 최초 발행
영등위, OTT 자녀보호기능 한눈에 정리한 가이드북 국내 최초 발행- 가정에서 바로 활용할 수 있는 OTT, IPTV, 유튜브 청소년 보호 설정 가이드 -- 넷플
2026/01/12 -
보도자료
영등위, “OTT 유해콘텐츠 차단 앞장선다”
영등위, “OTT 유해콘텐츠 차단 앞장선다” -2026년 OTT 자체모니터단 발대식 개최, 내년 1월부터 본격활동 -OTT 자체등급분류 영상물의 등급 적절성, 위법사항 실시간 점검
2025/12/22 -
보도자료
레이터러시(Rating+Literacy)가, 미디어교육의 새로운 표준
"레이터러시(Rating+Literacy)가, 미디어교육의 새로운 표준” - 영등위,‘2025 등급분류 포럼’열어 등급분류 미래 전략 모색 - - 유해영상물 대응능력 키우는‘영상물
2025/12/05 -
보도자료
영상물등급위원회, 영진위와 영화정보 연계 추진으로 신청사 행정 부담 줄인다
영상물등급위원회, 영진위와 영화정보 연계 추진으로 신청사 행정 부담 줄인다 □ 영상물등급위원회(위원장 김병재, 이하 영등위)가 행정간소화에 나섰다. □ 영등위는 11월 24일 영화
2025/11/25 -
보도자료
"이젠 OTT 자녀보호기능으로 우리 아이 보호하세요"
“이젠 OTT 자녀보호기능으로 우리 아이 보호하세요” - 영등위, OTT사업자와 함께‘OTT 보호모드:ON!’청소년 보호 캠페인 전개 - 내달 12일까지, OTT 유해콘텐
2025/11/20



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